什么是劳务派遣?
劳务派遣(又称人才租赁),是指依法成立的劳务派遣机构根据用工单位的需求,依据与用工单位订立的劳务派遣协议,筛选符合用工单位要求的劳动者并在与其建立劳动关系后,北京劳务派遣,将劳动者派遣到用工单位工作的一种新型的灵活用工形式。随着社会分工的细化,越来越多的企业采用劳务派遣的用工方式,境外劳务派遣,以专注企业核心竞争力的发展。
新中国成立以来,我国很早就在一些国家开展劳务合作,派遣了许多劳务人员,但大多是援外性质,境外劳务派遣联系方式,我国真正开展劳务输出还是在实行改革开放政策以后。目前,国内劳务派遣联系方式,我国的劳务输出发展较快,但与世界其它国家相比,差距很大。我国劳务输出规模较小,而且层次不高。基本上还处于单纯赚取劳务费的水平。国际劳务合作。劳动力输出对我国经济发展的作用较大,主要表现在:
1.增加我国的外汇收入;2.改善我国就业状况;3.带动商品出口;4.学习先进技术;5.增进我国与其他国家人民互相了解和友谊。
劳务:
一、雇主可自行或委托有劳务经营权的劳务公司在内地招聘(招聘者应签订招聘合同)。
二、劳务公司将录取人员的有关资料(如照片、副本等)报入出境事务局核实、批复。
三、通过后由雇主再将赴澳人员的资料报入劳工暨就业局非本地劳力处,提出输入外劳申请。
四、雇主赁批件与劳务公司签订合同,劳务公司凭批件及合同报北京国外经济合作司申请输澳批文。
五、赴澳劳务人员在十天内在所在地办理所需资料。
六、赴澳劳务人员将资料及费用(包括劳务押金及费等)交回劳务公司,由劳务公司向地方港澳办交流司办理赴港澳特别行政区通行证。(需时约十五天)
七、通行证办出来后由劳务公司统一安排时间培训、出境。
八、到澳后,由雇主带领或自行到出入境事务局办理非本地劳工证(俗称“蓝卡”)的手续后方可工作。
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